今朝は小雨程度でしたが午後からはちゃんとした雨の大阪地方です。

本格的な水まわりリフォームの施工をやりだして２年がたち、

くつろぎホームゴルフ大会がこのたび催されました。

といっても参加者はまだまだ少なく８名です。

豪華でゆったりとした広いゴルフ場での開催は、いつも安いところを探してゴルフをしている自分には

気持ちよすぎて実力が出せませんでした・・・・

終了間際になって雨が降り出したり、他にもトラブルは発生しましたが

関連の会社からの参加者もあって、とても楽しい時間をすごせました。

毎年とはいわず、半年に一回、いやもっと多く開催してほしいですね。

最近、ゴルフ馬鹿になっている鈴木でした。

皆様、こんにちは開発部門の小川です。

表題の件ですが・・・「書籍選び」、自分で選択購入したのもあるのですが、
本当に難しいです。

当初選んだものは、その時点でのスキルにマッチしてるか？と言われると、

よく分かっていませんでした。

結局自分で選択したものは環境構築をする為だけに購入したようなもので、とくにプログラム作成らしい事はしませんでした。

そんな折、マネージャーから薦められた、下記書籍
これは自分の今のスキルプラスアルファーになり、素晴らしく、

一通り読んで、重要なところは作成を行ったりして検証していました。

やはり、ネットの情報だけでも場合によっては、いけますが、

体系的にまた、その会社に合ったものを作成するには、先輩方の意見というのは
非常に重要なものだと日々実感しております。

そう日々先輩方の言っている、言葉・・・

大事なヒントが隠されており、行き詰った時に助けて頂いたことは

数知れず・・・

まだまだ、未熟な部分がありますが、そういう先輩方と一緒に仕事ができる事に

感謝して、今日も頑張ります！！

こんにちは。

生産部門の「せんざき」と申します。

少し暖かくなってきたかと思えば、またまた寒くなったり…(  `ω´)

何を着ればいいのか迷ってしまいます(^^;;

食欲の秋ではないですが、なぜかお腹がすぐに空いてしまいます（笑）

私の家では晩御飯の準備中に少しこれでも食べておいてと…たまに”とうもろこし1本”渡される時があります(｡･ｗ･｡ )

それをキレイに剥いてからお塩を振って食べます～熱いんですけどおいしいんですよね(ﾟρﾟ)

アーツも20期に入りましたので、仕事にミッション達成できるように尽力していかなければなと思います(｡-_-｡)

そんな中でもおいしいものを食べれるという幸せをこれからも続けられるようにもしていきたい～(TωT。)

こんにちは。顧客サポートグループの　ひきだ　です。

早くも３月です。
まだまだ風も冷たいですが、もう春！春がやってくるはず！！

春は変化の季節ですね。
職場でもみんな、お子さんの進学とかご卒業とか、とってもばたばたされています。

でも私は特に変化無し。
というか、年齢を感じることばかりになってきててしまいました。

先日は、かねてからひどかった肩こりが悪化して、とうとう首が回らない状態に！！
行きつけの整骨院の先生から
「冷えたんでしょう。カイロをはってみたら？」とい。
50肩といわれなかったことに、ちょっとほっとしましたが、
秋にも「これではいけない！」と心に誓ったはずだったのに・・・！

それで、友達に教えてもらった「肩こり解消の簡単ストレッチ」を始めました。
（テレビでみたんだそうです。）

「手先を肩の上につけて、ひじを大きく回す。
体の横でひじを曲げて、そのまま上に腕を伸ばす。
それぞれ全部、1日、10回だけ！」

今までにもやったことはありましたが、10回だけ！の言葉がめっちゃ魅力です～！

まだちょっと痛みがあるので、無理をしないよう気をつけながら、
長く続けて、いい習慣を自分のものにするぞー！と。

継続は力なり！がんばりま～す！！

こんにちは。
生産部門 二宮です。

アーツの行動規範の1つに
「マネジャーとスタッフは、面談の機会を定期的にもちます。スタッフは率直に意見を述べ、マネジャーはスタッフの意見に対して、誠実に耳を傾けます。そして、ベストな選択に向けて一緒に考えます。」という文言があります。
また、その一環としてマネジャーとスタッフとの「ランチ面談」という制度があります。

通常、スタッフが上長に面談を申し込むとなると
忙しい上長の時間を奪ってしまうことになり、なかなか言い出しにくいものだと思います。

アーツでは全ての社員に与えられているランチタイムに面談を行なうことによって
その問題はクリアされ、いつでも気兼ねなく面談を申し込むことができます。

個人的にはこの素晴らしい制度をもっともっと有効に活用していければと思っています。

こんにちは。顧客サポートグループの　山本です。

私には今とっても大事にミッションがあります。

人生初の司会！！

娘の高校のバスケットボール部の先生が本年度、定年を迎えられます。

娘の通ったＳ高校で、14年間指揮を取られた方の教え子が

100人以上集まる大きな会の司会をすることになったのです。

人の前に立ってしゃべることにそれほどの抵抗があるわけではありませんが

さすがにホテルでの大きな会場での初司会に、今から緊張しております。

週末はその原稿作成に全ての時間を使いました。

久々に大きな声を出して練習もしてみました。

簡単だと思っていた内容でつまったり、間違ったり予想以上に上手く しゃべれなくて、

かなり不安要素だらけで・・・ ちょっとやりたくない気分になっていました。

ですが、本日会社で朝礼があり、社長のお話で救われました。

今日から弊社は20期が始まります。

弊社には「クレド」といわれる信条があるのですが その中に 「私達は困難な課題に常にチャレンジします。

「できる」「成功させる」と信じて チャレンジした結果の失敗は、成長をつなげる貴重な経験になります。」

という1文があり、今の私の背中を押してくれました。 仕事ではないのですが、

人生にこういう司会する機会はめったにありません。

それを楽しんで、失敗を恐れず、「成功させる」という気持ちを大事に がんばろうと思いました。

こんにちは。くつろぎホームの西浦です。

３月、４月にかけて新生活を始める方も多いのではないでしょうか？

今日は新生活とともに我が家に来た強い味方をご紹介します。

これ何か御存じですか？

そう！ロボット掃除機　る・る・る・る　ルンバ！！です。

我が家では毎日元気にルンバが走りまわっています。

ルンバの話をすると、「隅のほうはごみが残るでしょ」って言われます。

実は私も以前はそう思っていたのであんまり興味を示しませんでした。

しかし…

ある方からいただいたのをきっかけに使ってみると…

ん!?　思ったよりきれいじゃない？パワフルだし根気よくごみを探して動き回ってくれてる。部屋の隅も大丈夫。

非常によく働きます。

電源ＯＮ！ピッピッピッ♪

作動開始。この後ろ向きの白い尻尾が隅のごみをかき出してくれるんです。

これは、ルンバを誘導してくれる司令塔です。

階段も自分で危機を察知してとどまり、方向転換します。

初めて使った時からなんとも面白い動きに虜になってしまいました。

今では我が家の２階はルンバのテリトリーになって走り回っています。

出かける前に　ピッピッピッ！！

帰ってきたとき、部屋はきれいにルンバは何事もなかったように、マイホームにちゃんと帰っています。

今となっては、我が家に欠かせないパートナーとなっています。

だいぶ暖かくなってきましたね。
あたたかくなるのは嬉しいのですが、毎春苦しめられるものがあります。
花粉に負けてとうとう薬を飲みだした開発部門の小泉です。

先日、芋煮をご馳走になりました。
山形風で肉は牛肉、醤油は山形の芋煮専用の醤油を使ったそうです。気合入ってます。
山形出身者がいたら泣いて喜んだでしょうが、残念ながら東北出身者は宮城県だけでした。
宮城県の出身者に聞いたところでは、肉は豚肉、味噌で味付けするらしいです。
一概に芋煮と言ってもいろいろあるんですね。
宮城の味付けとは違ったけれど、きっと彼女たちは懐かしく思いながらいただいてたんだと思います。
息子も何杯もお代わりしてました。よほど美味しかったようです。
どうも、ご馳走様でした。

東北といえばもうじき東日本大震災からまる４年。
震度５レベルの地震が時々起こってますが、絶対に起こるといわれている大地震への備えを忘れずにお過ごしください。

こんにちは、生産部門のカモガワです。

自分が担当するシールサイトはここ最近大繁盛していて、忙しい毎日を過ごしております。

さて、今年もやってきました。この時期になると弊社では決算賞与が支給されます。

このために年々弱ってきている体に鞭打ってがんばっているといっても過言ではありません。

ちょうど今自宅で使用しているテレビの液晶がおかしくなってきているので、買い換えようと

先日仕事帰りに梅田のヨドバシカメラに行ってきました。

いろいろ物色した後ふらふらしていたら、

「お久しぶりです！」

と、うしろから声をかけられました。

振り返ると年賀の時期にアルバイトとして雇っていた学生さんでした。

彼は要領もよく、よく働いてくれていた地元の大学生で、忙しい時期にはすごく戦力になってくれたので

非常に印象に残っている一人でした。

去り際に、

「年末また声をかけてください！」

と言ってくれたので、なんとなくうれしく思いつつも、ほんとに来るんかなあと仕事の同僚と冗談で話していました。

あの繁忙期を経験してもまたアーツで仕事をしたいと思ってもらえることは、ありがたいことなので

そういう人材は大切にしていきたいと思います。